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La note
5/5

Cas client : Behind the Skills 📢

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Victor Linder 
Co-fondateur, Chez Behind the Skills

RecommandeReComle 28 novembre 2023

Voici la vidéo témoignage de Behind the Skills suite à notre campagne de prospection de 3 mois

5/5
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À propos de Behind the Skills ?

Le Studio, c'est ce qui fait vivre BTS : une agence de production vidéo pour accompagner les entreprises B2B dans leur stratégie Marketing, avec des vidéos cools et sexys (même ...

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Résumé de la collaboration

Problématique

Behind the Skills a lancé un nouveau service innovant, "Studio", destiné à transformer l'approche visuelle et stratégique des acteurs clés de l'e-commerce. L'objectif était double : mettre en lumière la valeur ajoutée unique de "Studio" et s'assurer que les prospects clés comprennent pleinement son potentiel pour leurs activités en ligne

Proposition

Une campagne de multicanale a été mise en place pour atteindre les interlocuteurs clés dans le domaine de l'e-commerce.

Résultat

Au cours des trois premiers mois de la campagne, 24 rendez-vous qualifiés ont été obtenus, en plus de 49 contacts positifs, démontrant une réceptivité élevée à l'offre

Les objectifs 🎯

  • Mettre en lumière le nouveau service "Studio" de Behind the Skills ainsi que sa valeur ajoutée auprès des acteurs clés de l'e-commerce

  • Qualifier de besoins via des questions ciblés ainsi qu’une analyse du site de chaque prospect 

  • Prise de rendez-vous qualifiés pour le co-fondateur de Behind the Skills

Ce que nous avons mis en œuvre ☎️

  • Co-construction des éléments argumentaires avec la Cheffe de projet dédiée

  • Un Business developer dédié et formé à l'activité et à l'offre de Behind the Skills

  • Campagne de Sales Automation auprès des interlocuteurs ciblés

  • Téléprospection à un rythme de 2 jours / semaine pour une approche directe et priorisée avec les interlocuteurs concernés

  • Social selling via le profil Linkedin du co-fondateur pour optimiser la joignabilité

  • Consultation du site internet et analyse du trafic de chaque prospect pour proposer des points d’amélioration 

  • Points d'étape réguliers avec Behind the Skills pour partager les résultats et ajuster la stratégie si nécessaire

  • Test et modification des interlocuteurs et des critères d’effectif afin d’augmenter la joignabilité

  • Changement de l’approche de prospection pour optimiser les résultats et constitution d’un nouveau fichier pour s’adapter aux tendances de réceptivité des cibles contactées

  • Enregistrements d’appels pour faciliter le suivi des rendez-vous

  • Lead scoring pour prioriser la prise de contact

Résultats obtenus sur les 3 premiers mois de prospection :

  • 45 Contacts argumentés

  • 24 Rendez-vous qualifiés

  • 49 Contacts positifs

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